خرید بک لینک

برگزاري دوره فشرده يك روزه آشنايي با الزامات استاندارد ISO 9001:2015 و تدوين اطلاعات به صورت كاربردي در محل سازمان متقاضيويژگي هاي مدرس دوره:برگزاري بيش از 1500 ساعت دوره آموزشي در حوزه سيستم هاي مديريتي مبتني بر استانداردهاي ISO و مميزي داخليسابقه مميزي شخص ثالث در سازمان صادر كننده گواهينامه (CB)22 سال سابقه كار در صنعتبنا به درخواست سازمان متقاضي در خصوص اجراي كارگاه آموزشي، يادگيري از تجارب و الگوبرداري، برگزاري اين دوره طي دو روز (16 ساعت) نيز امكان پذير مي باشد.با ارائه گواهينامه معتبر به زبان هاي فارسي و يا انگليسيهزينه صدور گواهينامه جدا از هزينه برگزاري دوره است.علاقمندان براي كسب اطلاعات بيشتر مي توانند با تلفن همراه 09111540043 تماس بگيرند. + نوشته شده در شنبه پنجم آذر ۱۴۰۱ ساعت 15:7 توسط ع.ش  |  ادامه مطلب

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 10 بهمن 1401 ساعت: 13:15

برگزاري دوره آموزشي آشنايي با مدل APQC (جنرال)مدت دوره: 8 ساعتبا ارائه گواهينامه معتبر به زبان هاي فارسي و يا انگليسيهزينه صدور گواهينامه جدا از هزينه برگزاري دوره است.علاقمندان جهت كسب اطلاعات بيشتر مي توانند با شماره 0043 154 0911 تماس حاصل نمايند. + نوشته شده در چهارشنبه بیست و سوم آذر ۱۴۰۱ ساعت 14:45 توسط ع.ش  |  ادامه مطلب

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 10 بهمن 1401 ساعت: 13:15

آيا با گام هاي اصلي شناسايي فرآيندهاي سازمان آشنا هستيد؟آيا در طراحي و مدلسازي فرآيند، علاوه بر output، به outcome و impact هم توجه داشته ايد؟آيا در طراحي و مدلسازي فرآيند،علاوه بر محصول يا خدمت (هاي) مطلوب، محصول يا خدمت (هاي) ناخواسته را نيز مدنظر قرار داده ايد؟و ده ها موضوع ساده و در عين حال پراهميت ديگر، همه در مستند چكيده رويكرد جامع در طراحي فرآيند ! براي دريافت مشاوره و خريد چك ليست، با شماره 09111540043 تماس بگيريد. + نوشته شده در چهارشنبه هفتم اردیبهشت ۱۴۰۱ ساعت 14:1 توسط ع.ش  |  ادامه مطلب

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: يکشنبه 26 تير 1401 ساعت: 2:10

مطالعه كتاب زير پيش از طراحي سيستم مديريت كيفيت مبتني بر استاندارد ISO 9001 و استقرار آن در سازمان به مسئولين مربوطه و علاقمندان پيشنهاد ميشود.

+ نوشته شده در چهارشنبه دوازدهم شهریور ۱۳۹۹ ساعت 8:44 توسط ع.ش |

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 16 فروردين 1400 ساعت: 20:26

مطالعه كتاب

كنكاشي در استاندارد ISO 9001:2000

چالشهايي در درك الزامات استاندارد

نوشته آقاي كارن مكوندي از انتشارات آرويج صرفنظر از سال ويرايش استاندارد به علاقمندان تازهوارد به عرصه سيستم مديريت كيفيت توصيه ميشود.

+ نوشته شده در دوشنبه هفدهم شهریور ۱۳۹۹ ساعت 12:53 توسط ع.ش |

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 16 فروردين 1400 ساعت: 20:26

فعاليت ها در يك فرآيند، صرف نظر از ماهيت خود فرآيند، به ترتيب از جنس طرح (Plan)، اجرا (Do)، بررسي (Check) و اقدام (Act) مي باشد. به نظر شما خروجي (output) فرآيند از چه جنس فعاليت از آن فرآيند خارج مي شود؟!!!

فعاليت از جنس طرح؟، فعاليت از جنس اجرا؟، فعاليت از جنس بررسي؟ يا فعاليت از جنس اقدام؟ يا هيچ كدام؟؟؟

+ نوشته شده در چهارشنبه دوازدهم آذر ۱۳۹۹ ساعت 13:9 توسط ع.ش |

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 16 فروردين 1400 ساعت: 20:26

تبریک فرا رسیدن سال نو

امیدوارم سال 1399 سالی پُر از سلامتی و برکت برای جهانیان باشد. نوروز مبارک.

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: جمعه 29 فروردين 1399 ساعت: 19:20

روشی پایه برای شناسایی فرآیندهای عملیاتی سازمان (Process Identification)یکی از مشکلات اصلی در استقرار سیستم های مدیریتی اینست که کم تر به شناسایی فرآیندهای سازمان پرداخته شده و بیشتر انرژی سازمان صرف تعریف فرآیندهایی (Process Define) می شود که با عناوین و جزییات تقریبا" مادامه مطلب

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: جمعه 29 فروردين 1399 ساعت: 19:20

هنگام پرداختن به بند 4-1 در سطح استراتژيك، استفاده از ابزار TOWS به جاي SWOT توصيه ميشود.

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

در مبحث ارزشيابي عملكرد، توجه به مفاهيم INDICATOR و INDEX و تفاوت ميان اين دو حائز اهميت ميباشد.

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

عطف به مفاد بند A.4 از Aex A، موضوع مديريت ريسك در استاندارد ISO 9001:2015 غيررسمي (informal) بوده و الزامات در خصوص تفكر مبتني بر ريسك نيز در همان حدود ذكر شده در استاندارد الزامي ميباشد. اما رويكادامه مطلب

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

در استاندارد ISO 9001:2015 مقوله مديريت دانش مطرح نيست بلكه به موضوع دانش سازماني (Organizational Knowledge) پرداخته شده است. توجه به جايگاه دانش سازماني در مديريت دانش بسيار پر اهميت ميباشد.

در نظر داشته باشيد: مديريت دانش ≠ دانش سازماني

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

در اجراي بند 9 (ارزشيابي عملكرد) همواره بايد در نظر داشت كه اهداف اصلي ارزشيابي در مديريت عمومي عبارتند از:

  • يادگيري
  • پاسخگويي

پس در اجراي اين بند بايستي به گونهاي عمل كرد تا اين دو هدف مهم تامين گردد.

برچسب: نویسنده: حمید حسین‌پور تاريخ: دوشنبه 18 آذر 1398 ساعت: 21:46

صفحه بندی